Unternehmensjurist / Volljurist Arbeitsrecht (m/w/d) Vollzeit oder Teilzeit

Referenznummer 10179

Dank Ihnen sind wir bestens aufgestellt | Ihre Aufgaben

• Sie arbeiten im Bereich Labour Law, berichten direkt an unseren Chief People and Service Officer und sind die zentrale Ansprechperson für komplexe kollektivrechtliche sowie tarifrechtliche Fragen. Es fällt Ihnen nicht schwer, die Auswirkungen der Vereinbarungen auch betriebswirtschaftlich zu erfassen.
• Mit Ihrem Fachwissen gestalten Sie die Zusammenarbeit mit dem Konzern- und Gesamtbetriebsrat und erarbeiten betriebliche Regelungen, um die strategischen Zielsetzungen des Unternehmens zu erreichen.
• Im Zuge dessen begutachten, verhandeln und erstellen Sie umfassende konzernübergreifende Betriebsvereinbarungen, Interessenausgleiche und Sozialpläne – inklusive der internen und externen Korrespondenz.
• Ebenso fachkundig legen Sie rechtssichere Vertragsvorlagen und Formulare für den Bereich Personal an und schulen die Organisation in puncto arbeitsrechtliche Themen.
• Weiterhin auf Ihrer Agenda: das arbeitsrechtliche Erstellen bzw. Prüfen und Freigeben der Ihrem Verantwortungsbereich zugeordneten Schriftsätze.
• Selbstverständlich haben Sie unsere gesamte Tariflandschaft sowie sämtliche GBR/KBR - Betriebsvereinbarungen stets im Blick.
• Darüber hinaus arbeiten Sie an vielfältigen HR-Projekten (z.B. Vereinheitlichung der Tarife innerhalb der Gruppe) mit.
• Die umsichtige Steuerung und aktive Begleitung externer Partner runden Ihr Aufgabenfeld ab.

Passt zu uns | Ihr Profil

• Erfolgreich abgeschlossenes Jurastudium. Alternativ: Wirtschaftsjurist /-in.
• Mehrere Jahre Berufserfahrung: z. B. als HR Business Partner oder Syndikusrechtsanwalt /-anwältin in einem Unternehmen, einem Verband oder einer Kammer.
• Sie haben umfangreiche Erfahrung im Kollektivarbeitsrecht und Betriebsverfassungsrecht, in der Umsetzung von aktueller Rechtsprechung in die Praxis, in der Zusammenarbeit mit Führungskräften sowie mit Mitbestimmungsgremien.
• Gleichzeitig sind Sie eine pragmatische und ergebnisorientierte Person, die Lösungen vorantreibt.
• Souveränes Auftreten, Teamfähigkeit und Überzeugungskraft sowie die Fähigkeit komplexe Sachverhalte verständlich darzustellen.
• Sie leben Sozialpartnerschaft
• Sehr gute Englischkenntnisse in Wort und Schrift.

Überzeugt ganz sicher | Unser Angebot

• Wir bieten Ihnen eine Position, in der Sie unmittelbar Verantwortung übernehmen und gestalten. Sie erwartet ein abwechslungsreicher Aufgabenbereich und ein offenes Ohr bei neu eingebrachten Ideen.
• Freuen Sie sich auf eine faire Vergütung inklusive Weihnachts- und Urlaubsgeld – für Ihre Work-Life-Balance sorgt ein Gleitzeitsystem mit 30 Urlaubstagen pro Jahr.
• Ihre Zukunft liegt uns am Herzen: Erweitern Sie Ihren Horizont und bauen Sie Ihre Stärken im Zuge von individuellen Fort- und Weiterbildungen aus.
• Seit Mai 2024 haben wir unsere neue Firmenzentrale am Bremer Flughafen bezogen, die nach New Work ausgerichtet ist und zahlreiche Annehmlichkeiten bietet, u.a. einen Eltern-Kind-Raum und einen Fitness-Bereich.
• Das Deutsche Milchkontor ist ein solides, pragmatisches Unternehmen mit klaren Professionalisierungszielen. Als größte Molkereigenossenschaft Deutschlands hat das DMK viel zu bieten!

Können wir Sie für diesen Job und unser Unternehmen begeistern? Falls ja, senden Sie uns einfach Ihre Online-Bewerbung unter Angabe Ihrer Gehaltsvorstellung, des frühestmöglichen Eintrittstermins und der Referenznummer.

Wir möchten Ihren Weg zu uns so einfach wie möglich gestalten. Deshalb freuen wir uns auf Ihre Bewerbung direkt über unser Online-Formular. Wir begrüßen ausdrücklich Bewerbungen von schwerbehinderten / gleichgestellten Menschen.

Freuen Sie sich auf eine Unternehmenskultur, in der Sie als Mensch zählen. Das heißt konkret, dass wir viel Wert auf einen familiären Umgang legen.

Ihre persönliche Ansprechpartnerin:
Christina Nordloh
DMK Deutsches Milchkontor GmbH
Maria-Cunitz-Straße 5
28199 Bremen, Deutschland
Tel.: +49 421 / 243 – 2300
christina.nordloh@dmk.de